成功系列#3:成功案例

阅读探索成功案例 从12人被认可通过他们的鼓舞人心的书籍,播客或教练成为成功心态的贡献者。有些是成功教练的图标,其他人对现场更新,但所有人都有宝贵的见解,进入增长,目标设定和成就,生产力,以及成为我们所能成为最好的人类。  

Illustration of Laurus 成功 Stories

从大学出席和毕业是生活中最大的成就之一,它标志着个人成功的重要一步。 

但成功,如保持健康或播放乐器或运动,不是一个历史的一系列活动。 

真实的,持久成功来自发展终身习惯,长期观点,以及持续改进的奉献精神。 

而且,虽然它看起来像今天的一些最受认可和成功的领导者在一夜之间来到他们的成功,但事实是他们在他们实现了当前职位之前在这方面工作了多年。 

为了你的成功! 

 

布伦顿布尔卡德

//brendon.com/

布伦顿布尔卡德的第一本书“动机宣言”被主要出版商拒绝,但他在他的信息中如此强烈相信 - 生活。爱。物。 - 他坚持不懈。这本书继续在纽约时报畅销书列表中排名30 30周。从那时起,他成为一个公认的个人发展和领导教练,演讲者和教师。其他书籍包括他最近的“高性能习惯”以及“收费:激活10个让您感到活跃的10个人,”百万富翁信使“和”生活的金票“。每周播客“Brendon展示”的提示,策略和灵感,以实现高性能的生活。 

 

戴尔卡耐基

//www.dalecarnegie.com/en. 

出生于1888年,Dale Carnegie后来成为推销员和演员。在纽约的YMCA教授成人的传播课程时,他发现了帮助发言者自信地解决观众的技术,而无需恐惧。至今,他的经典书籍“如何赢得朋友和影响人民,”在1936年写的,仍然是相关和有影响力的,其专注于创造商业和个人生活的成功。 戴尔卡耐基培训公司现在提供在线和人员教练,领导力,销售和组织改进课程。 

 

詹姆斯清晰

//jamesclear.com.

这是小事 - 日常习惯 - 创造成功的生活,詹姆斯清晰制定了一种创造积极习惯的方法,放开了不太有用的习惯。他的书“原子习惯”,每天都达到1%的改善,并将来自神经科学,心理学和生物学的思想结合起来,创造一个使得良好习惯易于灌输的程序。正如他所说,“如果你有难以改变你的习惯,那就不是你。问题是你的系统。“

 

棒棒糖达斯喀尔

//www.lollydaskal.com.

作为领导力培训师,棒棒糖达斯喀尔在计划内创造了她的领导,成为寻求提升其表现的领导者的催化剂,并在他们的公司,生命和世界中具有有意义的差异。她的方法从近30年的教练联合科学和哲学。在她的最新书中,“领导差距:你和你的伟大之间有什么关系,”她探讨了在他们的表演开始遭受遭受和失败之前升到一定程度的常见的工人和领导者。通过识别领导风格和它们背后的优势,以及意识到隐藏的负债,表现回报。   

 

Angela Duckworth.

//angeladuckworth.com.

Angela Duckworth.,Ph.D.,宾夕法尼亚大学心理学教授开始了她的职业生涯,作为一所小学老师,并实现了她对发展幼虫的热情。通过她的研究,她发现了高水平和一致的成就和成功的秘诀不是人才。这是一个激情和坚持不懈的融合,她称之为“砂砾”。在她的书中,“砂砾:激情和坚持的力量,”她分享了任何领域的砂砾如何导致成功和成就:商业,学者,田径和育儿。

阅读劳伦学院成功系列文章 砂砾

 

Carol Dweck.

//www.mindsetworks.com.

斯坦福教授博士。颂歌。 Dweck发现了两个主要的Mindsets - 固定和增长 - 以及每个人如何对我们如何接近学习,挑战和长期成功的影响。她的书,“心态:成功的新心理学”聚集并扩大了早期研究。从那时起,这些想法已在世界各地的教室和企业中应用。好消息:智力可以通过挑战我们的大脑而发展,增长心态可以积极地影响学校,职业生涯和生活中的成功。

阅读劳伦学院成功系列文章 成长心态.

 

蒂姆铁司机

//tim.blog/

蒂姆铁司机的第一本书“4小时的工作周”探索了“我如何投入资金来提高我的生活质量?”的想法或者“我怎么能度过适度的钱来节省更多的时间?”对于Ferriss和书籍来说,既成功则通过任何措施取得成功。 Ferriss继续写额外的畅销书,包括最近的“导师的部落”,一系列来自顶级领导者的对话。 Tim Ferris展示播客已下载了3亿多次,并采访了商业,成功和生活。 Ferriss目前是普林斯顿大学的客座讲师,高科技创业的主题。 

 

赛斯戈汀

//www.sethgodin.com/

赛斯戈汀被广泛被认为是良心营销和攻丝的大师,进入个体优势,鼓励创业,促进真正的领导力和鼓舞人心的变化。他写了19份畅销书籍,包括“林皮”,“紫色牛,”和他最近的书籍,“这是营销。”此外,他的受欢迎的博客于2002年开始,从那时起,他写了成千上万的新鲜的挑衅职位。他被融入了营销名人堂(2013年)和名人堂营销大厅(2018年)。 

 

乔恩戈登

//jongordon.com/

作为作者,教练和演讲者,乔恩戈登对发展有效领导者,组织和团队的积极性的力量充满热情。畅销书籍包括“积极领导力的力量,”积极团队的力量“和他的最新书籍,”保持积极“。

 

乔治伦纳德

当提交人在2010年通过时,他的书仍在打印并仍然相关。他的作品之一:“掌握:成功和长期履行的关键”探讨了成功的想法是长期奉献练习,而不是非凡人才的结果。这种理念适用于任何地区的学习和改进:来自武术(本书已有他的Aikido培训的背景)管理,业务发展和领导。 

 

西蒙·斯丁

//simonsinek.com.

也许是他的书籍最着名,“从为什么最好。专注于公司的特征和在世界上产生了很大影响的人,他发现了他的生命工作:帮助领导和组织激发行动。其他书籍分享乐观的力量,包括“领导者持续的东西:为什么有些团队一起拉在一起,其他团队没有,”“找到你的为什么:为你和你的团队发现目的的实用指南,”他的最新书,“无限游戏”。

 

卡森特泰特

//www.workingsimplate.com/

在她与个人和组织的几十年期间,卡森·赛特已经看到没有一个生产力系统,适用于每个人。在她的书中,“工作简单:拥抱您的个人生产力风格的力量,”她涵盖了四种不同的“生产率样式” - 优先级,计划者,编曲和可视化器。当我们发现并实施与我们的个人风格对齐的策略时,我们将更加富有成效,高效,更低的压力。 

 

接下来是什么? 

这些成功案例和消息中的哪一个与您最大限度地共鸣?这些是良好的资源,因为你继续走向成功的道路。 

还意识到那些不会对你说话的话题值得退房,以帮助您提供一系列圆满的观点。 

务必查看下面的资源,了解更多灵感,因为您继续为您的愿望和目标取得进展,以便在生命中取得成功。 

 

劳斯大学资源

劳伦学院学生服务:职业工具箱
//www.ravenswoodhotel.com/student-services/career-toolbox/

劳伦学院博客文章:学习技巧
//www.ravenswoodhotel.com/study-skills/

劳伦学院博客文章:软技能 - 成功职业的关键
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